公司党委集中轮训提升队伍党性修养

11月4日至6日，公司党委聚焦“全面从严治党”核心要求，以“强党性、强认识、强技能”为目标，采取线下和线上同步“开播”模式，开展年度党员集中轮训。公司1个主会场、6个分会场共计300余名党员参加了此次轮训。

紧跟要求，确保内容及时

10月26日至29日，党的十九届五中全会在京召开，11月03日，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》全文正式发布。为确保全体党员深刻贯彻学习十九届五中全会精神，公司党委将定于11月4日开始的开班第一课紧急调整为《解读党的十九届五中全会精神》，同时特邀原中共重庆市委党校教授、副巡视员兼研究生部主任戚攻作专题讲解。

培训课上，戚攻围绕全会关键词，阐述了党的十九届五中全会的重要历史意义，对规划《建议》的核心要义和战略意图进行了深刻剖析，使开班第一堂课成为公司广大党员学习领会党的十九届五中全会精神，坚定政治方向、明确工作目标的始发站。

按需点单，确保学应所需

针对大型培训普遍存在的针对性不强、身入心不入等问题，公司党委结合上级党委轮训要求，按照“做什么培训什么、需要什么学习什么”的原则，紧贴党员干部关注度高、与工作生活密切相关的内容，针对性、精准化设置培训课程内容。在学习党的十九届五中全会精神的基础上，围绕新时代意识形态工作要求、党纪党规、新媒体宣传技巧等，不仅邀请党校专家学者集中授课，全面提高党员政治理论认识和党性修养，也请公司领导、宣传干事有针对性的专题讲解，充分认识党建工作融合生产经营的党务实操技能，全面提升党员队伍的综合素质。

打卡测验，确保学有所悟

为确保学习取得实效，除了精准设置课程、精准施教，更坚持培训从严管理、从严治教、从严治学。一是在学习前设置班长、班委，统筹做好组织协调和学员监督；二是在学习中实行随堂打卡、纪律监督、书面请假，严肃培训纪律；三是学习后集中进行由客观题与主观题组成的党建知识专项测验，实时检验学习成绩。

培训会上，公司党委副书记、纪委书记、工会主席江家方在开班讲话中指出，一直以来，公司党委以全面从严治党为抓手，不断创新和拓展党员教育培训的方式、手段和平台，取得了较好效果。同时，在公司党委的统一领导下，各级党组织结合自身实际开展富有特色的教育培训活动，积累了以党建知识竞赛、支部结对共建、零星党员互助教育管理等为代表的一批好经验、好做法，有力确保了党员教育培养的内容扎实、形式丰富、覆盖全面。江家方希望，参训党员结束培训后，回去要当好本次培训的宣讲员、指导员、示范员，把学习成效转化为抓实抓好公司党建工作的具体行动，转化为推进公司高质量发展的实践能力，转化为昂扬向上、实干兴邦的精神状态。（党委工作部 文曦）